Desde nuestra asesoría de empresas laboral, prestamos servicio a decenas de profesionales diferentes, con amplio grado de satisfacción entre ellos. Nuestro buen hacer nos avala, recomendándonos a otros trabajadores autónomos nuestros propios clientes y asociaciones empresariales de la localidad de Sanlúcar de Barrameda.
En esta ocasión, desde 3A Asesores y Abogados dedicaremos nuestro post semanal a un tema de actualidad: el control de jornada digital, que será obligatorio a partir del año que viene. El Ministerio de Trabajo ya ha publicado un borrador del instrumento, que será el Real Decreto que desarrollará el Estatuto de los Trabajadores en materia de registro de jornada. Se espera que entre en vigor en algún momento de los primeros 6 meses del año 2026.
Los abogados laboralistas de nuestro despacho, una vez analizada la norma, informan que, con la nueva norma, se convierte en obligación de todos los empleadores la de garantizar el registro diario de la jornada de trabajo de cada uno de los empleados por medios digitales. Así lo dispone el artículo 2.1 del borrador del Real Decreto indicado.
Contar con una asesoría especializada es fundamental para evitar sorpresas. Desde 3A Asesores, ofrecemos asesoramiento integral para nuestros clientes en todas las facetas de su negocio. Incluido otorgarles las herramientas necesarias cumplir con las nuevas obligaciones fiscales que se añaden por la normativa, como una aplicación destinada tanto para la implantación del control de jornada como para la del sistema informático de facturación VERI*FACTU, que también echará a andar el año que viene.
Con despacho en Sanlúcar de Barrameda, 3A Asesores y Abogados se pone a disposición de su empresa en cualquier parte del país. Estamos disponibles para prestarle servicios en cualquier ámbito empresarial, ya sea en materia fiscal y contable, así como laboral, por una cuota mensual ajustada a sus necesidades.
